AnasayfabilgiSaha ve Ofis Arasında Kesintisiz İletişim Sağlamak

Saha ve Ofis Arasında Kesintisiz İletişim Sağlamak

İşyerinde etkili iletişim, özellikle inşaat işçileri için çok önemlidir. Bilginin doğru şekilde yayılması, güçlü ilişkiler kurmanın ve işlerin yapılmasını sağlamanın anahtarıdır.

Ne yazık ki, bugün saha ve ofis çalışanları arasındaki iletişimde bariz bir boşluk var. Şantiyelerde bu tür bir eşitsizlik, ölümcül sonuçları olan hatalara yol açabilir.

İnşaat ipuçlarını arayın
  • Bölge ülkesi

  • Sektör

Sağlık ve Güvenlik Yöneticisinden (HSE) alınan kayıtlar şunu gösteriyor: 39 ölümcül yaralanma 2020'den 2021'e kadar inşaat işçilerine. Ajans, aynı dönemde halkın dört üyesinin ölümcül şekilde yaralandığını kaydetti. Bu rakamlar, iş yeri kazalarını önlemek için açık ve anlaşılır iletişimin önemini vurgulamaktadır.

Bu makale, ofis ve saha çalışanları arasındaki iletişim boşluğunu kapatmaya yönelik ipuçlarının altını çiziyor. Bunlarla, iki taraf arasındaki temas doğrudan ve kesintisiz olabilir.

Mobil Yaklaşımı Benimseyin

Kolay mobil erişim Sahayı ofise bağlamak istiyorsanız, tüm sistemlere, planlara ve belgelere bir zorunluluktur. Bu bağlantı, saha çalışanlarınızın bilgilere gerçek zamanlı olarak erişmesini sağlar. Mobil erişim sayesinde, ister yerinde, ister kamyonlarında veya evde olsunlar önemli dosyaları görüntüleyebilirler.

Ayrıca ofis çalışanlarınızın belgelere her yerden erişmesini sağlar. Ofisler genellikle dokuz ila beş saat dışında çalışır. İşyeri kişilerine mobil bir yaklaşımla, sabah 5 gibi erken veya akşam 9 gibi geç gerçekleşen güncellemeleri paylaşabilirsiniz.

Bir teknolojiyi benimserken, mobil uyumlu olup olmadığını kontrol edin. Bazı uygulamalar mobil cihazlarda kolay erişim için uygun değildir.

Mobil versiyonu olan bir yazılım seçerek hem sahanın hem de ofisin en çok ihtiyaç duyulduğu anda bağlantı kurmasına yardımcı oluyorsunuz.

Bir BYOD Politikası uygulayın

Mobil iletişimin artan önemi, şirketlerin kendi cihazını getir (BYOD) politikasını düşünmelerini sağlıyor. Kural, saha ve ofis iş gücünüzün telefonlarını iş amacıyla kullanmaları için yönergeler belirleyecektir. Bunu yapmak, birleşik iletişimi teşvik ederken aynı zamanda şirketlerin paradan tasarruf etmesini sağlayabilir.

Ayrıca inşaat işçilerinin formları çevrimiçi olarak doldurmasını sağlar. Dijital bir çalışma alanı ile dosyalar anında yönetime sunulacaktır. Şirketler ayrıca birkaç dakika içinde geri bildirim paylaşmak için anket sohbet robotlarını kullanabilir.

Teknolojinizi Standartlaştırın

Alana özel yazılım, proje yönetimine özel teknolojiyle her zaman iyi çalışmaz. Sonuç olarak, saha ve ofis çalışanları arasındaki iletişim karışabilir. Bazen, önemli dosyalara ekiplerin en çok ihtiyaç duyduğu anda erişilemeyebilir.

Bu zorluğun üstesinden gelmek için inşaat şirketleri, saha ve ofis yönetimi iş akışlarını birbirine bağlayan bir çözüm benimsemelidir. Bu, konumlarından bağımsız olarak herkesi aynı sayfaya koyabilir.

Ek olarak, standartlaştırılmış süreçler ve teknoloji, birleşik bir ekip için çok önemlidir. Standart uygulamanız yoksa, çalışanlar tercihleriyle çalışır. Yöneticiler, kimsenin erişebileceği gerçek zamanlı verilere sahip olmayacak.

Bu sorun, görevlerin on kat daha karmaşık ve sıkıcı olmasına neden olabilir.

Standartların, ne kadar küçük olursa olsun, saha ve ofis personeli arasında net bir iletişim kurmada harikalar yaratabileceğini unutmayın.

Kullanıcı Dostu Uygulamaları Deneyin

Her zaman yeni teknolojiyi benimseme konusunda endişeli görünen bazı çalışanlar olacaktır. Kararları, kullanımı tamamen çileden çıkaran teknolojilerden gelebilir.

Çalışanları yeniliği benimsemeye teşvik etmenin en iyi yolu iş yeri teknolojisi kullanıcı dostu çözümler seçmektir.

Örneğin, inşaat işçileri kullanımda hiçbir sorun yaşamayacaktır. servis dağıtım yazılımı basit bir arayüz ile. Buna karşılık, bir çözümün karmaşık kurulum prosedürleri varsa, kullanılması cesaret kırıcı olabilir.

Kullanıcı dostu uygulamalar aramanın yanı sıra, destek ve eğitim sağladığınızdan emin olun. Uygun destek olmadan yeni teknolojinin benimsenmesini zorunlu kılmak ters etki yapabilir.

Tüm ekibin yeni şirket uygulamalarıyla güncellenmesine yardımcı olmak için rehberli bir geçiş dönemi sunun.

Bunlar, saha ve ofis çalışanları arasındaki iletişim boşluğunu kapatmak için sadece bazı ipuçları. Bunlarla, inşaat şirketleri, işçilerin konumu ne olursa olsun, birleşik bir organizasyona sahip olabilir.

Bu proje hakkında daha fazla bilgiye ihtiyacınız varsa. Mevcut durum, proje ekibi iletişim bilgileri vb. Lütfen İletişim

(Bunun birinci sınıf bir hizmet olduğunu unutmayın)

CEVAP BIRAKIN

Lütfen yorumunuzu girin!
Lütfen adınızı buraya girin